Nouveaux accords
Mettre en œuvre et gérer de nouveaux accords signés par les partenaires sociaux en matière de prévoyance et de complémentaire santé.
CARCEPT-Prévoyance désignée pour assurer la complémentaire santé du transport routier de marchandises
Le 8 février 2012, les partenaires sociaux ont désigné CARCEPT-Prévoyance, institution de prévoyance membre du groupe de protection sociale D&O, pour assurer le régime complémentaire « frais de santé » dans les entreprises du secteur du transport routier de marchandises et de ses activités auxiliaires, qui emploie 450 000 salariés.
Les partenaires sociaux de la pharmacie d'officine désignent MORNAY en Prévoyance et Santé
Le 8 décembre 2011, les partenaires sociaux de la pharmacie d’officine ont désigné le Groupe Mornay comme assureur des régimes prévoyance et santé des salariés cadres et assimilés de cette profession, à travers son institution de prévoyance l'IPGM.
MORNAY choisi pour assurer le régime de prévoyance des 40 000 salariés des laboratoires de biologie médicale
Le Groupe Mornay - via son institution de prévoyance l’IPGM - a été désigné le 2 février 2012 par les partenaires sociaux de la convention collective nationale des laboratoires de biologie médicale pour assurer le régime obligatoire de prévoyance des entreprises de cette branche professionnelle.
AGRICA co-désigné pour gérer les assurances collectives prévoyance et santé des salariés du réseau AS.CLCP
Le Groupe AGRICA, via son institution CCPMA Prévoyance, a été co-désigné pour gérer les assurances collectives prévoyance et santé des salariés cadres et non cadres du réseau AS.CLCP (Accompagnement Stratégie. Comité de Liaison des Centres Partenaires).
HUMANIS recommandé pour assurer et gérer le régime de prévoyance de la Production et de la Transformation des Papiers Cartons
Aprionis Prévoyance et Vauban Humanis Prévoyance, institutions du groupe de protection sociale HUMANIS, et l’OCIRP ont été recommandés par les partenaires sociaux, pour couvrir les salariés des branches Production et Transformation des Papiers Cartons en prévoyance.
Nouveau régime obligatoire de prévoyance pour les salariés non-cadres de la branche "Produits du sol : négoce et industrie"
Les partenaires sociaux de la branche professionnelle "Négoce et industrie des produits du sol, engrais et produits connexes" ont désigné les organismes assureurs pour le régime de prévoyance obligatoire des salariés non-cadres qui entrera en vigueur le 1er janvier 2012. Aprionis Prévoyance est ainsi choisie pour assurer la couverture des garanties décès, invalidité permanente et totale et allocation obsèques. L’OCIRP est désigné pour la garantie rente Éducation.
UNIPRÉVOYANCE, AG2R PRÉVOYANCE et l’OCIRP désignés par la branche Optique Lunetterie de Détail
Le 14 juin 2011, les partenaires sociaux de la branche professionnelle Optique Lunetterie de Détail ont désigné UNIPRÉVOYANCE et AG2R PRÉVOYANCE (membre du groupe AG2R La Mondiale) comme organismes assureurs pour le régime de prévoyance obligatoire des salariés non-cadres.
Rente éducation OCIRP : 3 nouvelles désignations dans les branches professionnelles
La rente éducation de l'Organisme Commun des Institutions de Rente et de Prévoyance (OCIRP) connaît un succès croissant et vient d'être co-désignée dans trois branches professionnelles, avec des institutions de prévoyance membres de l'OCIRP :
AGRICA désigné pour gérer le régime de protection sociale complémentaire des professionnels du Golf
Le Groupe AGRICA a été désigné pour gérer, à partir du 1er janvier 2011, les régimes de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) et de santé complémentaire des salariés de la branche professionnelle du golf.
VAUBAN HUMANIS désigné pour la gestion de la couverture santé des salariés des vétérinaires
Dès le 1er janvier 2011, les cabinets, cliniques et centres hospitaliers vétérinaires pourront, s’ils le souhaitent, affilier leurs salariés et auxiliaires salariés auprès de Vauban Humanis, nouveau partenaire santé du Syndicat National des Vétérinaires d’Exercice Libéral (SNVEL). 20 000 salariés et auxiliaires vétérinaires pourront ainsi profiter du nouveau régime collectif de remboursements complémentaires des frais de santé.
APRIONIS désigné dans deux nouvelles branches professionnelles
Le groupe Aprionis fait l’objet de deux nouvelles désignations en Prévoyance et Santé : l’une concerne le secteur du maintien à domicile et l’autre celui des marchés financiers.
CAPSSA : Création d’une garantie "frais d’obsèques d’un participant"
L’ensemble des partenaires sociaux et l’employeur du régime professionnel des agents de la Sécurité Sociale et assimilés ont conclu le 26 janvier dernier un avenant mettant en place une nouvelle garantie : la participation aux frais d’obsèques.
MALAKOFF MÉDÉRIC désigné en prévoyance dans quatre nouvelles branches professionnelles
Malakoff Médéric a remporté entre janvier 2009 et avril 2010 des appels portant sur la prévoyance collective dans quatre branches professionnelles : industrie textile (60 000 salariés), commerce de gros (350 000 salariés), organismes de formation ( 5 000 entreprises et 70 000 salariés) et négoces et prestations de services dans les domaines médico-techniques (1 700 entreprises et 25 000 salariés).
L'APGIS désignée pour la complémentaire santé de l’industrie du cartonnage
L’APGIS, institution de prévoyance membre du GPP PRISME Prévoyance, a été désignée le 11 février 2010 pour la mise en œuvre d'un régime frais de santé dans la branche des Industries du Cartonnage. Cette branche comprend environ 1000 entreprises représentant 10 à 12 000 salariés.
MORNAY remporte l'appel d'offres de la convention collective nationale des casinos
L’institution de prévoyance du groupe MORNAY, IPGM, a été désignée comme assureur unique du régime pour couvrir les garanties prévoyance et frais de santé des 18 500 salariés de la branche des casinos. Cette désignation a été faite avec une clause de migration obligatoire pour tous les salariés de cette branche.
APRIONIS - CRIA PREVOYANCE co-assurera le régime de prévoyance des salariés non-cadres du monde agricole breton
CRIA PREVOYANCE a été désignée par les partenaires sociaux pour co-assurer le nouveau régime de prévoyance complémentaire des salariés non-cadres de la production agricole bretonne. Conclu le 8 juillet entre la FRSEA Bretagne et les 5 centrales de salariés, l’accord prévoit des garanties complètes : décès (capital décès et rente pour les orphelins), invalidité (couverture en cas d’invalidité d’origine professionnelle ou privée), arrêt de travail (maladie ou accident).
AG2R Prévoyance retenu par les Chambres de Métiers et de l’Artisanat
Dans le cadre d’un appel d’offre public conduit par l’Assemblée Permanente des Chambres de Métiers, AG2R Prévoyance a été retenu pour la mise en place d’un régime de prévoyance obligatoire pour l’ensemble des personnels cadres et non cadres des Chambres de Métiers et de l’Artisanat, à compter du 1er janvier 2009.
